Háborognak a szakszervezeti vezetők – Megszaporodtak a szakszervezeti vezetőket ért támadások az elmúlt egy évben

A jármű-, a hulladékgazdálkodásban és a villamosiparban is előfordult, hogy azonnali hatállyal rúgtak ki érdekképviselőt – Tatabányán például éppen a bértárgyalások ideje alatt. A Villamosenergia-ipari Munkavállalók Érdekvédelmi Szakszervezetének vezetőjét 44 év munkaviszony után bocsátották el. Ebben az ügyben végül peren kívül megállapodtak, de Kovács Ferenc azt mondta: a megaláztatást nem tudja feldolgozni. „Egyfajta jogszabályi kijátszás…

Munkajog – Az együttműködési kötelezettség

A munkavállalók oldaláról munkavállalásra – az esetek többségében – jövedelemszerzés céljából kerül sor, míg a munkáltatók gazdasági céljaikra tekintettel létesítenek munkaviszonyokat. Mindkét fél vonatkozásában elmondható, hogy a fenti célok elérése érdekében a hosszú távú együttműködés tekinthető kifizetődőnek, ehhez azonban szükség van arra, hogy a felek közötti kooperáció megfelelő módon történjen. A munkajogviszony tartós jellegére tekintettel…